În demersul de delimitare a ce putem și ce nu putem să alegem drept cariere apare un moment în care deja știind că avem anumite competențe, pe altele le putem dezvolta, pe unele nu am reușit să le dezvoltăm deși am depus mult efort. Așadar, la ce ne pricepem cel mai bine? Pentru ce va fi dispus cineva să ne plătească ca să rezolvăm eficient?

Un procent mic din oamenii angajabili știu ce nișă pot acoperii cu un succes maxim, de exemplu, cei care sunt foarte pricepuți în a forma un brand atractiv, a prepara un anumit fel de parmezan sau a motiva echipele spre performanță. Posibilitățile sunt multe aici, cam în orice domeniu este cineva care face munca rapid, de calitate și cu efort minim.

Dar restul de procente din angajați sau antreprenori nu se încadrează aici, nu și-au găsit domeniul în care să fie diamante și mai au timp, din fericire.

Tu ai descoperit care este abilitatea pe care o faci mai eficient și mai calitativ decât alții pentru care te-ar alege un angajator sau un client?

autor: Doris Pop